BDN-02/31

Beskrivelse

      vedtak:

”I medhold av aksjeloven §§ 6-4 fjerde ledd og 6-5, allmennaksjeloven §§ 6-35 femte ledd og sjette ledd og representasjonsforskriften §§ 5 og 6 samt nemndas vedtak av 27. mars 2003 om delegasjon av nemndas myndighet, godkjenner arbeidsutvalget følgende ordning for Telenor ASA:

I

Bedriftsdemokratinemndas vedtak av 22. august 2002 oppheves.

II

Bedriftsforsamlingen i Telenor ASA skal bestå av 15 medlemmer, hvorav fem medlemmer velges av og blant de ansatte i Telenor ASA og norske datterselskaper av dette. I tillegg velges to observatører av og blant de ansatte. Endringer i antall medlemmer forutsetter nytt vedtak i Bedriftsdemokratinemnda.

III

Datterselskaper til Telenor ASA som etter aksjeloven § 6-35 første ledd skal ha bedriftsforsamling fritas fra denne plikten. I slike selskaper skal de ansatte velge ett styremedlem med varamedlem i tillegg til den representasjon som følger av aksjeloven § 6-4 andre ledd

IV

De ansatte i Telenor Broadcast Holding AS og i norske datterselskaper av dette er valgbare og har stemmerett ved valg av de ansattes representanter til styret i Telenor Broadcast Holding AS.

De ansatte i Telenor Mobile Holding AS og i norske datterselskaper av dette er valgbare og har stemmerett ved valg av de ansattes representanter til styret i Telenor Mobile Holding AS.

De ansatte i Telenor Networks Holding AS og i norske datterselskaper av dette er valgbare og har stemmerett ved valg av de ansattes representanter til styret i Telenor Networks Holding AS.

De ansatte i Telenor Satellite Services Holding AS og i norske datterselskaper av dette er valgbare og har stemmerett ved valg av de ansattes representanter til styret i Telenor Satellite Services Holding AS.

De ansatte i Telenor Communications Holding AS II og i norske datterselskaper av dette er valgbare og har stemmerett ved valg av de ansattes representanter til styret i Telenor Communications Holding AS II.

De ansatte i EDB Business Partner ASA og i norske datterselskaper av dette er valgbare og har ste

De ansatte i Canal Digital AS og i norske datterselskaper av dette er valgbare og har stemmerett ved valg av de ansattes representanter til styret i Canal Digital AS.

De ansatte i Canal Digital Kabel TV AS og i norske datterselskaper av dette er valgbare og har stemmerett ved valg av de ansattes representanter til styret i Canal Digital Kabel TV AS.

De ansatte i Telenor Telecom Solutions AS og i norske datterselskaper av dette er valgbare og har stemmerett ved valg av de ansattes representanter til styret i Telenor Telecom Solutions AS.

De ansatte i Telenor Venture IV AS og i norske datterselskaper av dette er valgbare og har stemmerett ved valg av de ansattes representanter til styret i Telenor Venture IV AS.

De ansatte i Opplysningen AS og i norske datterselskaper av dette er valgbare og har stemmerett ved valg av de ansattes representanter til styret i Telenor Opplysningen AS.

De ansatte i Telenor Satellite Networks AS og i norske datterselskaper av dette er valgbare og har stemmerett ved valg av de ansattes representanter til styret i Telenor Satellite Networks Holding AS.

V

Valgstyret i Telenor ASA skal være et felles valgstyre for hele konsernet. Det opprettes også lokale stemmestyrer etter behov for å bistå under forberedelse og gjennomføring av valget.

VI

Det gis unntak fra kravet om skriftlighet i forbindelse med gjennomføring av valg av ansattes representanter til Telenorkonsernet styrende organer og til norske datterselskaper av dette, jf. representasjonsforskriften § 9 tredje ledd. Stemmegivning ved bruk av telefon kan ikke anvendes som alternativ valgmåte ved kommende valg.

VII

Ved beregningen av om den enkelte arbeidstaker har stemmerett og er valgbar ved valg i det enkelte selskap i Telenorkonsernet, skal den sammenhengende ansettelsestid i Telenor-konsernets selskaper, jf representasjonsforskriften §§ 10,11,25 og 26, legges til grunn.

VIII

Det gis utsettelse ved valg av de ansattes representanter til bedriftsforsamling og styrer i selskaper i Telenorkonsernet for perioden 2005-2007 til november 2005.

IX

Ansatte i Telenor Consult AS som også har ansettelsesforhold til annet selskap i Telenorkonsernet, anses ikke som ansatt i Telenor Consult AS i forhold til aksjelovens og representasjonsforskriftens regler om de ansattes representasjon i selskapenes styrende organer.

X

Etablerer eller overtar konsernet nye norske selskaper, forutsettes de ansatte i disse å bli innlemmet i den felles representasjonsordning. Ved vesentlige endringer i organisasjonsstrukturen vil konsernet sende ny søknad.

XI

Godkjennelsen gjelder inntil videre, jf. representasjonsforskriften §§ 5 og 6.