BDN 26/96

Beskrivelse

Arbeidsutvalget fattet slikt vedtak:

"I medhold av aksjeloven §§ 8-17 og 8-18 jf. forskriften gitt ved kongelig resolusjon av 10. desember 1976 og nemndas vedtak av 25. februar 1994 om delegasjon av nemndas myndighet, godkjenner arbeidsutvalget følgende konsernordning for Aker ASA:

I
Nemndas vedtak av 20. februar 1991 og 15. juni 1995 oppheves.

II
Aker ASAs datterselskap, med unntak av Aker Maritime ASA, fritas fra plikten til å ha bedriftsforsamling. De ansatte i Aker Maritime ASAs norskregistrerte datterselskaper fritas fra plikten til å ha bedriftsforsamling

III
De ansatte i Aker Maritime ASA og norskregistrerte datterselskap av dette er valgbare og har stemmerett ved valg av ansatterepresentanter til bedriftsforsamlingen i Aker Maritime ASA.

IV
Bedriftsforsamlingen i Aker ASA skal bestå av 12 medlemmer, hvorav 4 ansatterepresentanter. Ansatte i Aker ASA og norskregistrerte datterselskaper (herunder datterdatterselskaper) er valgbare og har stemmerett ved valg av ansattes representanter til bedriftsforsamlingen i Aker ASA.
I samsvar med selskapets søknad skal følgende midlertidig ordning gjelde inntil ny ordning vedtas av nemnda våren 1997: 4 av de 6 nåværende medlemmer av bedriftsforsamlingen skal fortsette som medlemmer av bedriftsforsamlingen, mens de 2 resterende medlemmer, Atle Teigland og Torgeir Brun Svendsen, fortsetter som observatører i tillegg til de nåværende 5 observatører.

De ansattevalgte medlemmene i Aker ASAs bedriftsforsamling velger de ansattes styremedlemmer til datterselskapet Aker sement og byggvarer AS og datterselskap til dette.

V
De ansatte i Aker ASAs datterselskaper og norskregistrerte datterselskaper av disse velger representanter til datterselskapenes styrer av og blant de ansatte i det enkelte selskap og dets datterselskap.

1. De ansatte har bare stemmerett og er bare valgbare i det datterselskap de tilhører. I tvilstilfeller avgjør valgstyret hvilket datterselskap en ansatt tilhører.
2. Etablerer eller overtar Aker ASA eller annet konsernselskap nye selskaper, forutsettes de ansatte i disse å bli innlemmet i den felles representasjonsordning for Aker og vedkommende underkonsern. Ved vesentlige endringer forutsettes det at selskapet sender ny søknad til nemnda. 

VI
I de tilfeller antall ansatte i et underkonsern med datterselskap til sammen blir flere enn 50, skal de ansatte velge inntil en tredjedel, men minst to av styrets medlemmer og i tillegg ett styremedlem i underkonsernet. De ansatte kan alternativt fremsette krav om to observatører i stedet for ett styremedlem.

VII
Etablerer eller overtar selskapet nye selskaper, forutsettes de ansatte i disse å bli innlemmet i den felles representasjonsordning. Ved vesentlige endringer forutsettes det at selskapet sender ny søknad til nemnda.

VIII
For øvrig gjelder aksjelovens regler om de ansattes rett til representasjon i styrende organer.

IX
Godkjennelsen gjelder inntil videre, jf. forskriftenes §§ 5 og 6. "