Vedtak 26/24

Beskrivelse

Kommunal renholder i 100 prosent stilling fikk medhold i krav om delvis utdanningspermisjon i 3 år for å følge undervisning og praksis i bachelorprogram for barnehagelærerutdanningen.

Nemnda understreket at utdanningen ikke trenger være relevant for det nåværende arbeidsforholdet.

Nemnda kom til at permisjonen ikke var til hinder for arbeidsgivers forsvarlige planlegging av drift og personaldisponeringer. Nemnda la vekt på at permisjonen var av et lite omfang og tilstrekkelig forutsigbar til at det var mulig å dekke fraværet ved bruk av deltidsansatte og/eller faste vikarer. Nemnda viste også til at arbeidstaker var en av mange renholdere og at stillingen verken innebar lederansvar eller krevde høyere utdanning. Nemnda viste også til at arbeidstaker på grunn av en yrkesskade ønsket annet arbeid og at dette er i kjernen av formålet med bestemmelsen.

Nemnda la ikke vekt på tilbud om 100 prosent permisjon ettersom arbeidstaker hadde forsørgeransvar som utelukket en slik løsning.

Enstemmig.