Vedtak 46/22
Tvist om rett til utdanningspermisjon etter arbeidsmiljøloven § 12-11
Beskrivelse
Miljøterapeut fikk ikke medhold i krav om utdanningspermisjon. Nemnda kom til at arbeidstaker hadde hatt den tilknytning til arbeidslivet som kreves for å oppfylle inngangsvilkåret for rett til utdanningspermisjon. Nemnda kom likevel til at arbeidstaker tidligere hadde hatt delvis utdanningspermisjon over flere år og at hun nå har en karantenetid frem til 17. desember 2027. Enstemmig.