Vedtak 6/22

Beskrivelse

Møbelselger i 40 prosent stilling fikk medhold i krav om fortrinnsrett til 70 prosent stilling. Arbeidsgivers anførsel om at tvisten ikke var fremmet innen fristen ble ikke tatt til følge. Nemnda kom til arbeidsgiver ikke i tilstrekkelig grad hadde sannsynliggjort at arbeidstaker ikke var kvalifisert på grunn av utilfredsstillende arbeidsutførelse i den nåværende stillingen. Nemnda viste til at de avvikene som arbeidsgiver anførte og i begrenset grad hadde fulgt opp, ikke kunne ha som konsekvens at fortrinnsretten ble suspendert. Nemnda kom til at de ulemper som arbeidsgiver anførte heller ikke var tilstrekkelig underbygget til at det forelå vesentlig ulempe i lovens forstand. Enstemmig.