Vedtak 155/19
Tvist om rett til utdanningspermisjon etter arbeidsmiljøloven § 12-11.
Beskrivelse
Innsatsleder i Politiet fikk medhold i rett til delvis utdanningspermisjon. Nemnda fant det ikke sannsynliggjort at en innvilgelse av den omsøkte permisjon ville være til hinder for forsvarlig planlegging av drift og personaldisponeringer, da det var tale om et begrenset antall dager, og det var seks faste stedfortredere som kunne dekke arbeidstakers skift de aktuelle dagene. Nemnda la også vekt på at arbeidsgiver hadde foreslått at arbeidstaker kunne ta ut ferie de dagene arbeidstaker hadde studiesamlinger og/eller eksamen, noe de mente underbygget at det var mulig å dekke opp hans fravær. Til slutt viste nemnda til at arbeidstaker hadde søkt om permisjonen i god tid, slik at arbeidsgiver hadde god tid til å planlegge turnus og beredskap.